A Escola de Hotelaria e Turismo de Cabo Verde (EHTCV) tem formado, desde a sua criação em 2011, mais de 12 mil jovens, contribuindo significativamente para a empregabilidade no setor. Aldina Delgado, a PCA da EHTCV, revelou que a escola forma anualmente cerca de 1.300 a 1.400 alunos, com uma procura maior pela formação inicial destinada a jovens à procura do primeiro emprego. A formação contínua, por outro lado, é voltada para profissionais ativos que buscam atualizar suas competências, especialmente após a exigência de carteiras profissionais no setor. A EHTCV tem uma taxa de empregabilidade acima de 85%, com muitos formandos sendo contratados pelos locais onde realizam seus estágios. A qualidade da formação, que combina 75% de prática com teoria, é um dos fatores que contribuem para essa alta taxa de sucesso. A escola também implementou o processo de Reconhecimento, Validação e Certificação de Competências (RVCC) para aqueles que não têm formação formal. Além de formar profissionais, a EHTCV tem investido em infraestrutura, como a construção de uma residência para estudantes, visando massificar a formação e atender à crescente demanda no setor do turismo em Cabo Verde. Aldina Delgado enfatiza que quem se forma na área de Hotelaria, Restauração e Turismo só não encontra emprego se não tiver interesse, refletindo a robustez do mercado de trabalho na área.
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· Versão em Kriolu cabo-verdianoAldina Delgado, PCA di EHTCV: Formason na Ária di Hotelaria Garante Empregu
Escola di Hotelaria e Turismo di Kabu Verdi (EHTCV) já formou, desde se abertura em 2011, mais di 12 mil jovens, contribuindu significativamente pa empregabilidade na setor. Aldina Delgado, PCA di EHTCV, revelá que escola forma anuamente cerca di 1.300 a 1.400 alunus, ku maior procura pa formason inicial, destina pa jovens ku ta procura di primeiro empregu. Formason kontinua, por outro lado, é voltada pa profissionais ativi ku ta busca atualizá se kompetens, especialmente dipôs di exigênsia di carteiras profissionais na setor.
EHTCV ten uma taxa di empregabilidade acima di 85%, ku muitos formandus ta ser kontrata pa lokal onde realizam se estágios. Kualidade di formason, ku combina 75% di prática ku teoria, é un di fatores ku ta kontribui pa es alta taxa di sucesso. Escola também implementá processo di Reconhecimento, Validação e Certificação di Kompetens (RVCC) pa es ku não ten formason formal.
Além di formá profissionais, EHTCV ten investidu na infraestrutura, como construção di un residência pa estudantes, visando massifiká formason e atende a crescente demanda na setor di turismo na Kabu Verdi. Aldina Delgado enfatiza ku ki ta forma na área di Hotelaria, Restauração e Turismo só não encontra empregu se não ten interesse, refletindu robustez di merkadu di trabadju na área.
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